“Minha vida começou depois de vir trabalhar aqui”, declara colaboradora da Transporte Excelsior sobre Programa Jovem Aprendiz

O dia 24 de abril foi instituído com o objetivo de conscientizar a sociedade sobre a importância da oferta de trabalho seguro e qualificado para a juventude. Encontrar a primeira oportunidade de emprego constitui um dos maiores desafios do jovem no mercado de trabalho. É preciso entender e dar espaço a sua fase de desenvolvimento para integrar o estudante no ramo profissional, assim como garantir seus direitos. Nesse sentido, os programas de aprendizagem contribuem ao aperfeiçoamento de habilidades e estimulam a entrada no mundo corporativo.

O Programa Jovem Aprendiz, voltado a adolescentes e jovens com idade entre 14 e 24 anos, é uma iniciativa federal que visa estimular empresas à qualificação da mão de obra desse público. Em homenagem a essa data e ao Dia do Trabalhador, comemorado dia 1º de maio, contamos a trajetória da Transporte Excelsior com o projeto.

O programa é desenvolvido em parceria com o Sest/Senat. Duas vezes por semana, o sistema oferece a parte teórica do curso, enquanto a empresa proporciona três dias de atividade prática. É necessário cumprir 4 horas diárias de segunda a sexta-feira por um ano para receber o certificado de conclusão de curso.

Ao todo, mais de 150 jovens já passaram pela Transporte Excelsior, com efetivação para boa parcela dos aprendizes. Atualmente, a transportadora conta com 16 estudantes que compõem o quadro de funcionários através da iniciativa.

Suelen Correa, secretária da diretoria, entrou na empresa em 2019 pelo projeto. Na época, ela tinha 17 anos e estava no 3º ano do ensino médio. A experiência no SESMT era a primeira no mercado de trabalho. Ela fala sobre o conhecimento adquirido durante o período.

“Cheguei muito nervosa e pensava ‘será que vou conseguir dar conta? ’ Tinha apenas 17 anos e aprendi demais. Minha vida começou depois de vir trabalhar aqui, pessoal e profissionalmente. Tudo andou pra frente. Comecei a cursar logística e pretendo seguir carreira na empresa”, declara a colaboradora efetivada em 2020.

A Transporte Excelsior reafirma seu compromisso de responsabilidade social com público juvenil. Sempre que possível, a empresa disponibiliza as vagas em aberto ao programa. Além de ter destaque no projeto, o jovem deve apresentar o perfil da oportunidade oferecida pela transportadora.